今年5月起，平湖市科技局副局长姜忠良开始到林埭镇双庙村上班，他被选派参与“两新”工程建设，成了三港新城征迁三组的一员。自选派到这项全市中心工作中后，姜忠良基本脱离了原工作岗位，现在他参与的三港新城涉及的双庙村征迁工作进展顺利，农户养老保险签约、农房评估等工作均已完成。与姜忠良一样，今年我市共有126名干部（科级领导38人）被选派抽调参与到国家卫生城市创建、“两新”工程建设、招商引资等全市中心工作当中。

　　今年，我市深入开展项目推进年、城市形象提升年和环境建设年活动，中心工作项目多、任务重、时间紧。为此，市委、市政府要求对于一个部门难以承担、需全市面上综合协调的中心工作，及时组建一个攻坚班子、一支突击队伍。对此，市委组织部按照“组织部要出先进生产力，就要为发展组织队伍”的要求，主动参与、积极配合，动员全市干部共同参与中心工作，为发展大局服务。今年1月，我市组建新农村建设投资有限公司时，从有关部门抽调了12名干部参与其中。启动国家卫生城市创建工作时，选派抽调了17名干部到创卫办。 “两新”工程建设、招商引资和新一轮城市开发建设征迁等中心工作也都根据实际需要选派了相应的人员参与其中。

　　对于抽调到各项中心工作中的干部，市委组织部及时召开动员会，明确工作岗位和具体任务。在干部参与到中心工作中后，市委组织部门又采用多种方式，加强对抽调干部的跟踪管理。同时建立抽调干部动态业绩档案，如实记录他们在参与中心工作中的业绩表现。

　　“选派干部参与中心工作，既很好地发挥了组织部门调配干部的作用，提高中心工作的保障度，又能多方面锻炼干部，提升干部素质。”市委组织部常务副部长许静说。团市委副书记夏洁弘今年3月被抽调参与新一轮城市开发建设征迁工作，成为城南路改造推进组的一员。到新的岗位上后，她全身心扑在上面，与其他征迁工作人员一起到被拆迁户家中宣传政策，听取意见建议，争取被拆迁群众对城市改造征迁工作的理解，主动配合支持城市建设。“直面群众开展征迁工作，让我得到了很好的锻炼，交流沟通能力、协调能力等均有了提高。”夏洁弘说。

　　此外，我市还对选派参与中心工作的干部进行严格的考核考察，作出综合鉴定。对在中心工作一线锻炼表现突出、成绩明显、群众公认的优秀干部，予以优先提拔使用。2008年以来，共提拔使用此类乡科级领导干部22名，进一步建立了良好的用人导向。