一是加强组织领导。建立“新居民计划生育工作领导小组”，加快落实各部门职责；同时，将新居民计生管理纳入政府目标管理责任制，确保工作落到实处。二是推进队伍建设。组建新居民计生协管员队伍，建立协管员考核机制，扩大政策激励效应。强化协管员业务培训，通过开展专题学习、举办专题讲座等形式，提高协管员队伍整体素质和专业水平。三是扩大政策宣传。鼓励、引导各村、社区新居民协管员和新居民代表加强计生政策宣传，并带动其他新居民争当“信息员”和“服务员”，进一步拓宽政策覆盖面。四是落实长效管理。建立计生工作动态监管机制，每月开展对村、社区新居民计生干部和协管员工作执行情况的检查；不定期地开展村、社区新居民计生工作突击检查，重点做好“四查”，即：查验新居民居住证、流动人口婚育证、计生管理服务卡和宣传服务资料，并将检查结果列入年终考核。